Startup
Localização: Remoto
Salário: Até R$15.000
Aceito candidatos de outras cidades/estados dispostos a se mudar para o local de trabalho
VEM REVOLUCIONAR O MERCADO DE CRÉDITO COM A GENTE!
Desde 2018, nossos fundadores trabalham incansavelmente para construir um time de pessoas talentosas e comprometidas, que sonhem grande e tenham um foco inabalável em trazer resultados para nossos clientes. Nascemos com um propósito de oferecer o melhor crédito para as pessoas e empresas, e isto é muito prazeroso e muito desafiador.
Jogamos para ganhar e temos uma comunicação transparente e objetiva. Nosso jeito de construir é baseado na liberdade com alinhamento e trabalhamos com equilíbrio entre a diversão e o nosso principal foco: resolver problemas e dar resultado para os nossos clientes. É assim que vamos mudar o mercado financeiro tradicional e oferecer as melhores soluções para as pessoas.
No dia a dia, nossos colaboradores têm a liberdade e autonomia para criar e planejar muitos desafios, nos desafiamos todos os dias para usar todo potencial e gerar o maior impacto possível, comprometidos com a cultura de empreendedorismo, mão na massa e muita execução.
Temos muita energia e queremos construir uma jornada que seja realmente plural - e, é claro, isso é um reflexo direto da pluralidade das pessoas que compõem a nossa equipe. Portanto, acreditamos que um time diverso é crucial e não aceitamos distinções e intolerâncias de qualquer tipo.
#VEMPRAALI
Participar ativamente das etapas de ideação, planejamento e desenvolvimento dos produtos;
Participar das discussões de tecnologias que serão utilizadas nos produtos;
Desenvolvimento de aplicações web responsivas com React.js, consumindo nossas APIs internas e externas, baseadas em layouts feitos por nossos designers;
Ser curioso e estar disposto a pesquisar e validar novas tecnologias;
Disposição para ajudar e compartilhar conhecimento;
Entregar projetos bem testados e sustentáveis, aplicando melhores práticas de testes unitários;
Construir e garantir a atualização da documentação do código;
Definir arquitetura de frontend escalável.
Sólida experiência (mínimo de 3 anos) com o desenvolvimento de websites utilizando as tecnologias ReactJS, HTML, CSS e Javascript;
Sólidos conhecimentos com utilização de grids para diagramação de conteúdo (como, por exemplo, o Bootstrap);
Construção de websites responsivos para diversos tipos de device (desktop, celulares, tablets, etc.);
Acesse o perfil da ALI CREDITO para conhecer sua história, suas vantagens e todas as informações relacionadas ao recrutamento.
