Tech Lead .NET

Descrição da empresa

Profissional com sólida experiência em Recrutamento e Seleção com foco em estratégias de atração de talentos para áreas de tecnologia e transformação organizacional. Especialista em gestão de processos de R&S, com forte atuação na implantação de metodologias ágeis (Scrum e Kanban), garantindo agilidade e eficiência nos ciclos seletivos.

Tenho expertise em melhoria contínua de processos, sempre buscando otimizar a experiência do candidato e a qualidade das contratações. Atuei em consultoria estratégica de RH, colaborando com líderes para alinhar perfis às necessidades de negócios e garantir soluções personalizadas que agreguem valor.

Atividades e Responsabilidades

Profissional que teve sua carreira como desenvolvedor e nos último 5 anos com experiência em gestão para liderar equipes multidisciplinares de desenvolvimento. O(A) profissional será responsável por garantir a entrega de projetos complexos, com foco em qualidade, eficiência e alinhamento com os objetivos de negócio.

Responsabilidades:
Liderar e mentorar equipes multidisciplinares de desenvolvimento, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance.
Gerenciar o escopo de projetos, definindo prioridades, acompanhando o progresso e garantindo o cumprimento de prazos e orçamentos.
Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) para medir a eficiência e a qualidade das entregas.
Gerenciar o backlog de projetos, priorizando as demandas e garantindo a transparência do processo.
Colaborar com Product Owners e outros stakeholders para definir a visão e o roadmap. Garantir a qualidade do código e a aderência às melhores práticas de desenvolvimento.
Promover a cultura de melhoria contínua, buscando novas tecnologias e processos para otimizar o trabalho da equipe.
Atuar como ponto focal técnico, auxiliando a equipe na resolução de problemas complexos.

Requisitos

Sólida experiência em desenvolvimento de software com .Net Core.
Experiência comprovada em gestão de equipes multidisciplinares.
Conhecimento profundo em gestão de escopo, backlog e indicadores de desempenho.
Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
Habilidade para comunicar ideias de forma clara e concisa para diferentes públicos.
Perfil analítico e orientado a resultados.
Capacidade de tomar decisões assertivas em ambientes dinâmicos.
Experiência em migração de serviços do ambiente SOA (ESQL do ESB IIB) para .net DDD
Experiência com serviços com autenticação em API´s para aplicações externas utilizando API GATEWAYS com TOKENs padrão JWT

Diferenciais:
Experiência com arquitetura de microsserviços.
Conhecimento em DevOps e CI/CD.
Certificações em gestão de projetos ou liderança.

O que nós oferecemos