Supervisor(a) de Tecnologia

Descrição da empresa

Somos uma Edtech com DNA de impacto social. Aqui, acreditamos que a educação muda o mundo e a tecnologia pode potencializar essa mudança! Nosso time busca talentos que amam aprender, gostam de desafios e querem crescer junto com a gente.

Você é apaixonado(a) por educação, tecnologia e quer fazer parte de uma empresa que transforma vidas através da inovação? Então essa oportunidade é para você!

🚀 Se você quer trabalhar com propósito, vem ser #TeamEstuda!

Atividades e Responsabilidades

Supervisionar técnica e operacionalmente as squads de desenvolvimento, garantindo previsibilidade, qualidade e aderência às diretrizes definidas pela Gerência de Tecnologia. Atuar como elo entre estratégia e execução, acompanhando indicadores, promovendo a evolução técnica das equipes e assegurando a melhoria contínua dos processos de engenharia.

Supervisionar técnica e operacionalmente as squads de desenvolvimento, garantindo previsibilidade, qualidade e cumprimento de prazos;
Realizar 1:1 com desenvolvedores e Tech Leads, promovendo desenvolvimento técnico e comportamental;
Desdobrar as metas estratégicas definidas pela Gerência de Tecnologia em metas operacionais e planos de ação para as squads;
Monitorar indicadores operacionais (velocidade, qualidade, retrabalho, capacidade, SLA, entre outros), propondo ajustes quando necessário;
Identificar riscos técnicos e operacionais, propondo e executando planos de mitigação;
Garantir a aplicação consistente dos padrões técnicos e processos definidos pela Gerência de Tecnologia;
Conduzir reuniões de acompanhamento de entregas, priorização e alinhamento com Produto, assegurando coerência entre estratégia e execução;
Atuar como primeira instância de escalonamento técnico e de conflitos nas squads;
Validar planejamento de sprints e organização da capacidade técnica junto aos Tech Leads;
Consolidar análises e relatórios operacionais e reportar status das squads à Gerência de Tecnologia;
Contribuir tecnicamente para discussões arquiteturais e evolução de práticas de engenharia, dentro das diretrizes estabelecidas;
Garantir aderência às diretrizes de segurança e compliance definidas pela Gerência de Tecnologia;
Supervisionar e participar do processo seletivo técnico das squads;
Desenvolver e aprimorar procedimentos operacionais, fluxos e rotinas das squads, promovendo maturidade organizacional da engenharia;
Garantir execução adequada do processo governança de deploy.

Requisitos

Ensino Superior Completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Engenharia da Computação ou áreas correlatas;
Experiência profissional consolidada em desenvolvimento de software;
Experiência em gestão de pessoas;
Desejável: Pós-graduação ou MBA na área de tecnologia.
Liderança Técnica: Conhecimento na condução de times de desenvolvimento;
Linguagens e Frameworks: PHP (Laravel e Symfony), JavaScript (jQuery e React);
Arquiteturas: Monolítica e Monolito Modular;
Padrões: MVC, SOLID, Design Patterns (GoF), PSR e DRY
Banco de Dados: MySQL, Modelagem e normalização, Índices e otimização de consultas, Transações, ORM e Estratégias de cache;
Segurança: OWASP TOP Ten Web Application Security Risks;
Controle de versão: Git, Code Review, Pull Request e Estratégias de merge (ex: squash);
APIs e Integrações: REST, GraphQL, SOAP, OAuth, Webhooks e Swagger;
Escalabilidade e Mensageria: Redis, Memcached e Amazon SQS;
Testes Automatizados: PHPUnit, PEST, Vitest e Testing Library;
Gerenciamento de Dependências: Composer e NPM;
Metodologias Ágeis: Scrum, Kanban e XP (Scrumban);
Containerização: Docker (Dockerfile e Docker Compose);
Infraestrutura: Servidores Web (Apache e Nginx);
Integração e Entrega Contínua: GitHub Actions;
Inteligência Artificial: Ferramentas de IA Code;
Monitoramento: Ferramentas de APM.

O que nós oferecemos