Localização: São Paulo
Salário: Não especificado
Aceito candidatos de outras cidades/estados dispostos a se mudar para o local de trabalho
Consultoria de Recursos Humanos há mais de 17 anos no mercado.
1. Atuar como Desenvolvedor Sênior e Líder técnico de uma equipe de suporte à produção, com as seguintes funções:
a. Fazer atendimento de incidentes e análise de desenvolvimento para resolução dos problemas.
b. Ser referência e suporte para equipe de analistas e desenvolvedores.
c. Ser responsável técnico pela definição de novos desenvolvimentos.
2. Suporte e administração de aplicação em nuvem com equipe para deploy e atividades de DevOps.
3. Suporte a desenvolvimento de novas aplicações nos novos produtos da companhia.
Ter experiência em desenvolvimento em Java;
· Desejável experiência com testes automatizados: Junit, TDD ou BDD.
· Conhecimento e experiência em metodologia/frameworks ágil (Scrum, Kanban).
· Fundamental Inglês intermediário para fala e escrita.
· Conhecimento de Seguros é um diferencial;
· Conhecimento em DevOps é um diferencial.
Ter experiência nas seguintes áreas:
· Programação em Java, com sistemas de backend;
· Frameworks tais como Hibernate, Spring, JSF, Java EE incluindo (Web Services, REST, JPA).
· PL/SQL.
Acesse o perfil da Mendes Talent para conhecer sua história, suas vantagens e todas as informações relacionadas ao recrutamento.